O femeie s-a plâns pe TikTok că nu a fost angajată din cauza tatuajelor. Postarea s-a viralizat și a devenit subiect de dezbatere
Inapoi

O femeie s-a plâns pe TikTok că nu a fost angajată din cauza tatuajelor. Postarea s-a viralizat și a devenit subiect de dezbatere

Postat pe 28 Apr 2024

Update cu 1 an în urmă

Timp de citire: 11 minute

Articol scris de: Maria Popescu

Image Description
Externe
Ash Putnam a povestit într-un clip postat pe TikTok că a fost supărată și frustrată după ce un lanț de magazine de îmbrăcăminte nu a angajat-o, presupunând că din cauza tatuajelor pe care le are. Are multe tatuaje și unele dintre ele sunt vizibile și atunci când este îmbrăcată, cu ar fi un craniu cu coarne pe gât, desene negre intense pe brațe și unul pe frunte. Putnam, în vârstă de 23 de ani, are și mai multe piercing-uri faciale, inclusiv un inel mare atârnat de sept. „Urăsc că tatuajele mele sunt un factor atât de definitoriu pentru mine atunci când este vorba să obțin un loc de muncă. Doar pentru că am tatuaje nu înseamnă că nu voi fi o angajată bună”, a spus ea pe TikTok, potrivit Business Insider. Putnam, din California, a spus că a intrat în magazin pentru a întreba de ce nu a primit postul, iar managerul i-a spus că nu are suficientă experiență. Managerul a negat că tatuajele ei au jucat vreun rol în luarea deciziei. Însă ea nu a fost convinsă de asta și a apelat la TikTok pentru a se plânge. Mulți comentatori au susținut că atitudinea ei ar fi fost de vină, nu tatuajele. Alții, însă, cred că a cam exagerat cu desenele. Câțiva experții au spus pentru Business Insider că personalitatea unui candidat este probabil mai importantă pentru recrutori. Videoclipul postat de Putnam a adunat 7,4 milioane de vizionări și nenumărate comentarii. „Supervisor de resurse umane... Nicio companie nu te-ar pune în fața unor clienți”, a comentat cineva. Alții i-au confirmat că ceea ce presupune ea este adevărat și i-au spus că nu a obținut jobul din cauza piercing-urilor faciale și tatuajelor. Alți creatori de conținut au criticat abordarea lui Putnam. Ivy Johnson, care, de asemenea, are multe tatuaje, a spus că a lucrat în corporații din SUA, a avut poziții de manager, până să-și înceapă propria afacere. „Tatuajele tale sunt foarte agresive. În joburi în care lucrezi cu clienții nu merge așa”, i-a spus ea. De asemenea, Johnson a spus că ea crede că Putnam are „o atitudine foarte greșită”. „Dacă ai fi intrat în firma mea pentru interviu sau dacă ai fi vorbit la telefon, chiar dacă nici nu știam că ești foarte tatuată, te-aș fi refuzat", a spus ea. Aproape o treime - 32% - dintre oamenii din SUA au un tatuaj, iar 22% au mai mult de unul, potrivit Pew Research Center. Unele studii au sugerat că tatuajele pot afecta progresul în carieră. Într-un sondaj LinkedIn din 2018, 40% dintre respondenți au spus că au respins un candidat din cauza unui tatuaj vizibil. 88% dintre recrutori și specialiști în resurse umane care au participat la sondaj au spus că au considerat că tatuajele limitează perspectivele unui candidat. Cu toate acestea, un studiu realizat la Universitatea din Miami în același an spune că persoanele tatuate au șanse egale să fie angajate ca cele fără tatuaje. Stigmatul tatuajelor se diminuează treptat, iar mulți angajatori nu mai au deloc rețineri să angajeze personal cu tatuaje, potrivit Indeed. Totuși, există o limită, iar o parte din urmăritorii lui Putnam spun că ea a depășit-o. Însă ea se încăpătânează: „Nu voi schimba cine sunt pentru locuri de muncă cu salariu minim”. Adam Collins, fondatorul și CEO-ul Ignite SEO, a declarat pentru sursa citată că, în calitate de persoană care a angajat oameni pentru compania sa, crede că „tatuajele pot avea un impact mare asupra modului în care este perceput un candidat”. „Nu aș spune că tatuajele contează la un interviu, dar depinde de poziție”, a spus el. „Un candidat care aplică pentru a fi manager de cont pentru clienții noștri și ar vorbi direct cu aceștia și, ca atare, ar trebui să aibă o anumită prestanță care să inspire încredere, așa că tatuajele pe față și pe gât ar avea un impact negativ”, a spus Adam. Pe de altă parte, la o persoană care nu lucrează direct cu clienții aspectul este mai puțin important, a mai spus el. „În pozițiile tehnice și operaționale, de exemplu, nu contează”, a precizat acesta. Michelle Enjoli, recrutor, a spus că vizibilitatea și tipul de tatuaje contează foarte mult. „Tatuajele sunt personale și reprezintă de obicei ceva pentru acea persoană. Oamenii reprezintă companii și, prin urmare, dacă un tatuaj reprezintă ceva cu care o companie nu ar dori să fie asociată, poate fi cu siguranță o problemă la angajare”, a spus ea. Un tatuaj ar putea să determine cursul unui interviu dacă este foarte vizibili și în funcție de ce reprezentă. În cazul lui Putnam, tatuajele ei au fost considerate extreme, a spus Enjoli, și „par să fie reprezentative pentru identitatea ei”. „În alte cazuri, în care cineva are un tatuaj mai mic pe braț , s-ar putea să nu conteze atât de mult”, a spus ea. „Cred că o companie care cere ca un angajat să nu aibă tatuaje indiferent de vizibilitate sau semnificație este cu siguranță depășită, pentru că acestea au devenit o parte importantă a culturii moderne”, a mai precizat Enjoli. Justina Raskauskiene, care conduce echipa de resurse umane de la Omnisend, a declarat că pe măsură ce tatuajele au devenit atât de populare, este foarte probabil că recrutorii și managerii abia le acordă atenție, „cu excepția cazului în care sunt ofensatoare sau distrag atenția”. „Uneori, managerii pot prefera un angajat cu un tatuaj, dacă acesta poate fi dovada unei personalități interesante”, a spus ea. Rachel Pelta, redactorul șef al platformei Forage, spune că, în general, managerii se uită la talente și abilități, iar dacă un candidat le are pe cele căutate, atunci este posibil ca eventualele tatuaje să fie trecute cu vederea. În ceea ce privește tatuajele, piercing-urile sau orice altceva care ar putea fi considerat neobișnuit, cum ar fi culorile stridente ale părului, managerii „nu ar trebui să evalueze un candidat după aspectul său”, a adăugat Pelta. Dar unele companii sunt tradiționaliste sau conservatoare și, pentru ele, aceste lucruri ar putea fi de neconceput, chiar și în SUA. „Dacă nu ești dispus să le acoperi sau să le elimini, va trebui să continui să cauți până când găsești o companie care să te accepte. Și sunt, dar poate dura până găsești”, a mai spus ea.
Distribuie aceasta stire pe social media sau mail
Alte postari din Externe

Pagina de facebook

-
-

Recente din sibiu

-
-

19:30

Știrea cititorului: În apropierea pădurii Dumbrava este horror, zona noastră este sub asediul țânțarilor

Locatari ai zonei din vecinătatea pădurii Dumbrava se plâng că în această perioadă s-au înmulțit țânțarii, motiv pentru care a devenit neplăcută o simplă plimbare. O cititoare a ziarului nostru a transmis un apel către Primăria Sibiu, semnalând un posibil pericol de transmitere a bolilor în urma mușcăturilor de țânțari. ”Vă rog, dacă se poate, un articol legat de starea parcurilor și pericolul de a te plimba prin ele, cel
Image Description

17:34

Lotul 4 al autostrăzii Sibiu-Pitești a ajuns la 77%: Lucrări intense peste vară

Peste 620 de muncitori și 200 de utilaje lucrează intens în perioada aceasta pe șantierul lotului 4 al autostărzii Sibiu-Pitești. Cristian Pistol, directorul general al CNAIR, a anunțat joi să stadiul lucrărilor a ajuns la 77%. Inaugurarea este aproape sigură în 2026. ”Imagini de pe șantierul secțiuni 4 (Tigveni - Curtea de Argeș)! Stadiul lucrărilor pe această secțiune (9,86 km), finanțată prin Programul Transport (PT) 2021-2027, se apropie de 77%.
Image Description

17:01

Pasajul rutier subteran de la intersecția străzilor Milea, Rahovei și Semaforului nu este abandonat, așteaptă vremuri mai bune – anunță primăria

Primăria Sibiu anunță că proiectul de amploare al pasajului rutier subteran de la intrarea în oraș din zona sud nu a fost abandonat, ci în contextul economic actual a fost reprioritizat, în așteptarea unor vremuri mai bune din punct de vedere economic. Informația vine în contextul în care municipalitatea sibiană a finalizat în luna iulie licitația pentru proiectarea și obținerea tuturor avizelor necesare în vederea construirii unui nou pasaj pietonal
Image Description

15:21

Guvernul prelungește pe termen nedefinit evaluarea finanțării noului spital județean din Sibiu: „Nu poate fi avansat un termen concret”

Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene, responsabil de programul prin care Consiliul Județean Sibiu speră să obțină fondurile pentru demararea lucrărilor la un nou spital județean, arată că din primăvara acestui an și până în prezent situația a involuat: de la stadiul de evaluare a proiectelor care să primească finanțare s-a ajuns la „etapa de evaluarea preliminară”. Au trecut opt luni de când Consiliul Județean (CJ) Sibiu și alte 169 de
Image Description

15:12

Sibienii cu venituri reduse, anunțați că vor putea solicita online tichete de 50 de lei pentru plata facturii la energie. Aplicația încă nu a fost lansată

Sibienii cu venituri mici vor putea primi un sprijin financiar de la stat, sub forma unui tichet electronic de energie, în valoare de 50 de lei pe lună. Primăria Sibiu anunță că măsura vine după eliminarea plafonării prețului la energia electrică, la 1 iulie 2025. Ajutorul se acordă între 1 iulie 2025 și 31 martie 2026, pentru plata facturilor aferente consumului realizat începând cu 1 iulie 2025. Banii se acordă
Image Description

Recente din Romania

-
-

16:18

- Timis - Sensul giratoriu de pe Buziașului nu are „avizul Simonis de construcție”, spune Lațcău. Noi contre cu primarul Moșniței

În primă fază, Simonis postase marți pe grupurile dedicate comunei Moșnița Nouă, iar Lațcău a răspuns miercuri printr-o postare publică, pe pagina sa. Primarul comunei acuza Primăria Timișoara de susținerea unor interese private, în detrimentul cetățenilor care circulă spre și dinspre Timișoara pe Calea Buziașului. De cealaltă parte, Lațcău îl acuza că nu știe să interpreteze planșele. De atunci, au fost mai multe postări și comentarii acuzative fie direct între
Image Description

16:12

- Vrancea - ANUNȚ: SC CEPROINV SA angajează strungar universal și frezor universal

SC CEPROINV SA, cu sediul social în strada Luceafărului, nr. 16, Cartier Mândrești, Municipiul Focșani, telefon 0237.258.890, angajează:
Image Description

16:05

- Externe - Video Jurnaliștii ruși ajunși în Alaska pentru summitul Putin-Trump se plâng de cazarea oferită de americani: „Condițiile sunt spartane”

Jurnaliștii ruși ajunși în Alaska pentru summitul Putin-Trump s-au plâns de condițiile de cazare oferite de americani, spunând că au fost cazați pe un stadion. Ei vorbesc despre condițiile „spartane”, „ca de Crucea Roșie”. Gazdele au explicat că, din cauza sezonului turistic și a pregătirilor pentru întâlnirea celor doi președinți, nu au găsit rapid alte opțiuni pentru grupul de peste 50 de persoane. Un jurnalist rus prezintă, într-un videoclip postat
Image Description

Reclame

-
-

Vremea

-
-
sibiu WEATHER

Schimb valutar

-
-

Autor știre

-
-
Cristina Preda

Redactie

-
-
Stiri de calitate din judetul sibiu
mail: office@AiPath.ro

Acasa Recente Radio Judete