Raportul semestrial al Direcției de Asistență Socială Sibiu privind asistenții personali
Direcția de Asistență Socială (DAS) Sibiu a prezentat recent Consiliului Local un raport semestrial referitor la activitatea asistenților personali pentru persoanele cu handicap grav, conform Legii nr. 448/2006. Acest raport va fi discutat și aprobat în cadrul ședinței Consiliului Local care va avea loc joi, 30 ianuarie.
Conform datelor din raport, la finalul anului 2024, în evidențele DAS Sibiu figurau 280 de asistenți personali. Dintre aceștia, 145 erau angajați pentru adulți cu handicap grav, iar 135 pentru minori cu handicap grav. Dintre asistenți, 133 erau angajați pe perioadă nedeterminată, iar 147 pe perioadă determinată, în funcție de valabilitatea certificatelor de handicap. În semestrul II al anului 2024, au fost încheiate 35 de noi contracte individuale de muncă.
La momentul întocmirii raportului, 769 de persoane beneficiau de indemnizații lunare, echivalente cu salariul net al unui asistent personal în gradul 0. Dintre acestea, 618 erau pentru adulți cu handicap grav, iar 151 pentru minori. Acest număr sugerează că mulți beneficiari preferă să încaseze indemnizații în loc să angajeze un asistent personal, având în vedere că au fost acordate 769 de indemnizații lunare.
Raportul a subliniat și lipsa centrelor de tip respiro în municipiul Sibiu, care ar putea înlocui asistenții personali aflați în concediu de odihnă sau medical. Din această cauză, persoanele cu handicap grav au beneficiat de indemnizații lunare conform legislatiei. Centrele de tip respiro au rolul de a oferi sprijin, îngrijire personală, hrană, îngrijire medicală și activități recreaționale pentru persoanele adulte cu dizabilități care nu se pot auto-îngriji.
De asemenea, în semestrul II din 2024, 237 de asistenți personali au efectuat concedii de odihnă, iar 36 au avut concedii medicale. Ultima instruire a asistenților a avut loc în noiembrie 2023, iar următoarea este programată pentru semestrul II din 2025.
DAS informează lunar angajații despre legislație și obligațiile ce revin acestora în relația cu persoanele asistate. "Asistenții personali se prezintă lunar la sediul direcției pentru a semna pontajul și sunt informați despre modificările legislative referitoare la drepturile persoanelor cu dizabilități", se precizează în raport. Totodată, activitatea asistenților a fost verificată de specialiștii DAS Sibiu, iar concluzia a fost că "obligațiile contractuale au fost îndeplinite, iar persoanele asistate au primit sprijin adecvat, fără abateri disciplinare."
Raportul va fi discutat de consilierii locali la sfârșitul lunii, oferind o imagine de ansamblu asupra activității asistenților personali în Sibiu.
Distribuie aceasta stire pe social media sau mail
